În luna iunie 2018, ca urmare a eforturilor constante depuse pentru a promova abordarea cât mai etică a industriilor textilelor, confecțiilor și cea a modei, inclusiv respectarea drepturilor muncitoarelor și muncitorilor din aceste industrii, am fost invitați să participăm la întâlnirile regionale al rețelei internaționale Clean Clothes Campaign - CCC.
Rețeaua globală CCC este dedicată îmbunătățirii condițiilor de muncă și împuternicirii lucrătorilor și lucrătoarelor din industria globală de confecții. Aceasta reunește peste 200 sindicate și ONG-uri care acoperă un spectru larg de perspective și interese, cum ar fi susținerea drepturilor femeilor, derularea de campanii de advocacy ale cetățenilor și implicarea în reducerea sărăciei.
În noiembrie 2022, ne-am alăturat campaniei #PayYourWorkers și am solicitat, la rândul nostru, brandurilor și comercianților cu amănuntul să-și ia un angajament public cu privire la asigurările salariale ale lucrătorilor și lucrătoarelor din lanțurile lor de aprovizionare, astfel încât aceștia din urmă să fie plătiți pe parcursul acestei pandemii.
La finalul anului 2020, ne-am luat angajamentul de a aduce în atenția publicului român și de a contribui la misiunea proiectului Filling the Gap: Achieving Living Wages through improved transparency (Eliminarea decalajului: obținerea unor salarii de subzistență, prin îmbunătățirea transparenței) , anume de a expune decalajul dintre salariile plătite lucrătorilor și un salariu pentru un trai decent și decalajul dintre ceea ce spun brandurile că fac în ceea ce privește salariile și ceea ce rezultă pentru lucrători. Astfel, pe întreaga perioadă a desfășurării proiectului, am inițiat acțiuni pe diferite arii, atât de conștientizare și de sensibilizare a publicului larg, dar și de presiune și pledoarie asupra marilor branduri, a reprezentanților de la putere, dar și asupra celor de pe întregul lanț de aprovizionare, cum ar fi:some text
Lupta pentru un salariu pentru un trai decent;
Transparență în lanțurile de aprovizionare;
Fără violență de gen la locul de muncă;
Efectele pandemiei asupra muncitoarelor și muncitorilor;
Obligația companiilor de a garanta respectarea drepturilor omului și ale naturii;
(Prag de referință pentru un) Salariu de Bază European;
Îmbunătățirea condițiilor de muncă .
În luna decembrie 2019, Asociația Mai bine a devenit membru oficial al rețelei și, pe lângă participarea activă la toate întâlnirile și dezbaterile regionale ale grupului de lucru axat pe producția din Centrul și Estul Europei, a sprijinit eforturile lucrătorilor și lucrătoarelor din industria confecțiilor la nivel național și mondial prin următoarele acțiuni directe:
Aprilie 2019: Organizarea flash mob-ului Rana Plaza Never Againcu ocazia Zilei Internaționale a Revoluției în Modă – World Fashion Revolution Day care este sărbătorită anual pe 24 aprilie, ziua aniversară a cele mai mari tragedii din istoria modei, în care, în anul 2013, a avut loc colapsarea fabricii din Rana Plaza, Bangladesh care a dus la moartea a 1138 de persoane și rănirea multor altora;
Noiembrie 2018: Marcarea la nivel local a Zilei Globale de Acțiune, alăturându-ne campaniei Turn around, H&M! pentru a cere marelui retailer să-și respecte angajametul luat în 2013 prin care promitea ca până în 2018 va asigura muncitorilor din fabricile subcontractate, un trai decent lor și familiilor lor.
Iunie – Decembrie 2018: Contribuirea la editarea, transmiterea de sugestii și observații și traducea Raportului de Țară pentru România, disponibil online pe www.maibine.eu/resurse
Lansarea oficială a ong-ului “Haine Curate” - prima organizație pentru muncitoarele și muncitorii din industria confecțiilor, care fac haine pentru branduri celebre și se confruntă cu abuzuri la locul de muncă.
Proiecții de film “Exploatarea din industria modei”, urmate de discuții pe marginea subiectului;
Participare dezbatere "Gender Gap @ Past tense?", în cadrul Romanian Creative Week, unde am vorbit despre inechitățile și abuzurile care au loc în fabricile de confecții;
Participarea la Forumul Internațional “Living Wages” din Zagreb, Croația, alături de zeci de asociații, ong-uri și sindicate de pe întreg mapamondul;
Flashmob realizat la comemorarea a 8 ani de la accidentul de la RanaPlaza, acțiune prin care am subliniat faptul că salariul minim pe economie legal nu-i împiedică pe lucrători să cadă în sărăcie, ci, dimpotrivă, este un semn că ești sărac.